كل الوحداتالإجازات

إجازات دون سلسلة بريد.

طلبات ذاتية، واحتساب أرصدة تلقائي، وقواعد نظامية مدمجة — وأنت تحتفظ بكل المستندات.

اطلبوا عرض سعرافتحوا البيئة التجريبية

ضمن Mowazaf HRMS. البيئة التجريبية شركة عرض مشتركة يُعاد ضبطها كل ليلة.

الرصيد السنوي · عرض توضيحي

يُحتسب شهرياً

مستهلَك
12يوماً
محجوز
6يوماً
المتبقّي
12يوماً
كشف الإجازاتPDF
بنك أو سفارة يطلب إثباتاً؟ ملف PDF واحد عند الطلب.

لماذا هذه الوحدة

الإجازة ثلاث مشكلات تحت كلمة واحدة.

استحقاق، وتغطية، وإثبات. وسلسلة بريد واحدة لا تحلّ أياً منها.

ما يستحقّه الموظف بموجب قانون بلد عمله؛ وهل يستوعب الفريق الأسبوع؛ والكشف الذي يطلبه بنك بعد أشهر.

البلد

الإجازة النظامية ليست إعداداً اختيارياً.

الإجازة السنوية والمرضية والأمومة والحج ووفاة القريب منصوص عليها في قانون العمل، والقانون يختلف عبر الحدود.

يستحق التعريف:

الأرضية، وما تضيفه فوقها

وأنواعك الخاصة فوقها

  • سنوية
  • مرضية
  • حج
  • أمومة
  • وفاة قريب

مُهيّأة مسبقاً للإمارات والسعودية

منصوص عليها في قانون العمل، لا في شاشة إعدادات.

المسار

الطلب يجد طريقه، أو يقول لماذا لا يجده.

اضبط السلسلة مرة واحدة فتسير الطلبات فيها. ومن دون مدير محدَّد لا مسار للطلب — فيقول النظام ذلك صراحةً.

كيف يسير الطلب

  1. الموظفالمدير المباشرالموارد البشريةمُعتمَد
  2. الموظفالمدير المباشرالموارد البشريةبانتظار الموارد البشرية
  3. الموظفلا مدير محدَّدالموارد البشريةلا أحد لإشعاره
الصف الثالث هو العُطل الذي يُظهره النظام بدل أن يبتلعه: من دون مدير محدَّد لا مسار للطلب، فيقول ذلك صراحةً بدل أن يبقى في طابور لا يملكه أحد.
قائمة اعتماد الإجازات في Mowazaf: كل طلب معلّق مع نوع الإجازة وتواريخها ومدتها وفحص توفّر الفريق، وأزرار الرفض والموافقة على البطاقة، وإلى جانبها نسبة تغطية الفريق.بيانات نموذجية
  1. اعتماد دون فتح الطلب

التغطية

المعتمِد يجيب عن سؤال يخصّ الفريق.

قبل أن يوافق، يحتاج المعتمِد أن يرى مَن غيره محجوزةٌ إجازته ذلك الأسبوع — والإجازات والحضور نظام واحد، فالتقويم الذي يجيب عن ذلك تقويم واحد.

شهر توضيحي. العلامات تشير إلى أيام محجوزة، لا إلى أشخاص حقيقيين.

شهر الفريق · عرض توضيحي

  • محجوز
  • بانتظار الاعتماد
  • عطلة نهاية الأسبوع
تغطية يراها المعتمِد قبل أن يوافق
تقويم إجازات الفريق في Mowazaf: صف لكل عضو على مدى الشهر، مع عرض الإجازات المحجوزة ككتل على أيامها، ونسبة تغطية اليوم في أعلى الصفحة.بيانات نموذجية
  1. كم عدد الغائبين في كل يوم

ما الذي يُتابَع

ما تُجريه السياسة نيابةً عنك.

اضبطها مرة واحدة، ثم تسير الطلبات فيها وحدها.

  • قوالب نظاميةسنوية ومرضية وحج وأمومة ووفاة قريب — للإمارات والسعودية.
  • احتساب الأرصدةشهرياً، وبالتناسب عند التعيين، وترحيل وفق قواعدك.
  • اعتمادات متعدّدة المستوياتالمشرف ثم الرئيس ثم الموارد البشرية — سلسلتك تسير وحدها.
  • طلبات ذاتيةتُقدَّم من التطبيق. لا ملفات PDF، ولا تنقيب في البريد.
  • تقويم الفريقتقويم واحد مشترك لما هو محجوز فعلاً.
  • كشوف الإجازاتملف PDF عند الطلب للسفارات والبنوك والتدقيق.

أسئلة شائعة

هل نستطيع الاحتفاظ بأنواع إجازاتنا الخاصة أيضاً؟

نعم. أضف أنواعك إلى جانب النظامية، وتعمل بالطريقة نفسها.

هل تؤثّر الإجازة في الحضور والرواتب؟

سجل موظف واحد، فيوم الإجازة المعتمد هو يوم إجازة في كل مكان.



شاركونا سياسة الإجازات لديكم.

أخبرونا بعدد موظفيكم وبلدكم، ونرسل إليكم عرض سعر لـMowazaf HRMS كتابةً خلال يوم عمل واحد. أو امضوا بطلب واحد من التقديم إلى الاعتماد في البيئة التجريبية.

البيئة التجريبية

خطوة واحدة قبل البيئة التجريبية

البيئة التجريبية هي التطبيق نفسه، داخل شركة عرض مشتركة يُعاد ضبطها كل ليلة، فلا يُحفظ شيء ممّا تُدخلونه فيها. عرّفونا بأنفسكم وننقلكم إليها مباشرة.

كل الحقول مطلوبة إلا المعلَّمة «اختياري».

مع رمز البلد، مثل ‎+44 20 7946 0000.