الموارد البشرية والرواتب والحضور والإجازات، على سجلّ واحد.

أخبرونا بعدد موظفيكم وبلدكم والوحدات التي تحتاجونها، ونعود إليكم كتابةً خلال يوم عمل واحد.

أضيفوا موظفيكم واحداً واحداً أو دفعة واحدة من دليل الموظفين، وكل وحدة أخرى تقرأ من ذلك السجل. وفوق 50 موظفاً، يأتي Mowazaf HRMS ومعه: مساعدة في الإلحاق والتهيئة، وترحيل مرن لبياناتكم.

صِفوا السياسة التي تحتاجونها، فيُعدّ مساعدٌ داخل Mowazaf مسوّدة التغيير، ولا يُطبَّق شيء قبل موافقتكم. خارج الإمارات والسعودية؟ أخبرونا أين تعملون. يراجع فريقنا معكم أنظمة العمل والرواتب في بلدكم، ويُهيّئ Mowazaf على أساسها.

لا ترى شركتكم إلا بياناتها، وأي طلب من الخارج لا يحصل على شيء من سجلاتكم. لا يعمل موظفو Mowazaf داخل حسابكم إلا لفترة محدودة، للمساعدة في الإعداد الأولي. ويعمل التطبيق في بيئة الإنتاج على مايكروسوفت أزور، منطقة UAE North. تحتاجون تفاصيل التشفير أو النسخ الاحتياطي أو معالجة البيانات لإجراءات الشراء؟ اسألونا ونُجِب كتابةً خلال يوم عمل واحد.

العربية والإنجليزية والفرنسية، يختار كل شخص لغته، والعربية بتخطيط حقيقي من اليمين إلى اليسار. تطبيقات أصلية لنظامي iOS وأندرويد للحضور والإجازات وقسائم الرواتب والاعتمادات — باللغات الثلاث نفسها التي في الويب.

نعم. كل وحدة قابلة للتصدير — جداول بيانات، وقسائم رواتب، وقيود محاسبية، وملفات حماية الأجور — ولا يقف في الطريق دفعٌ ولا مهلة ولا طلب.

يتوقّف Connect عن إضافة موظفين جدد عند 30، لكنّه لا يتوقّف عن العمل: يبقى كلّ من فيه يعمل ولا يُحذف شيء. ومن هناك يُكمل Mowazaf HRMS، على السجلّ نفسه.

لا. يتضمّن Mowazaf HRMS الأداء والانخراط أصلاً. أما Engage IQ فللشركات التي تريدهما دون Mowazaf HRMS كاملاً.

نعم. يعمل Mowazaf لشركة في أي بلد، وامتثال الرواتب للإمارات والسعودية مدمج فيه. وفي أي بلد آخر، يراجع فريقنا معكم أنظمة العمل والرواتب لديكم، ويضبط على أساسها سياسات الإجازات، والعطل الرسمية، وأيام العمل، وقواعد نهاية الخدمة، ومكوّنات الراتب.